- Я работал в период с 3.01.2022 г. по 9.01.2022 г. включительно. Имею ли я право на предоставление дней отдыха за отработанное в праздничные дни время и каким образом я могу его реализовать?
 - Вы имеете право на предоставление других дней отдыха взамен отработанного времени в дни новогодних праздников. Для этого вам необходимо обратиться к работодателю, который в данном случае обязан будет предоставить вам 6 дней отдыха. В данном случае оплата за отработанные вами 6 дней в период новогодних праздников должна будет производиться в одинарном размере, а 6 дней отдыха оплате не подлежат. Данные положения определены ч. 4 ст. 153 Трудового кодекса РФ.

 Я.В. БЕЛОНОГОВ, помощник межрайпрокурора.